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Nuovo gruppo di esperti per affrontare il divario di genere nella leadership scientifica

Nonostante i progressi compiuti, le donne continuano a essere sottorappresentate nelle posizioni di leadership nelle organizzazioni scientifiche a livello globale. Per colmare questo divario persistente, è stato istituito un gruppo internazionale di esperti per guidare un importante studio volto a identificare gli ostacoli, evidenziare le pratiche efficaci e orientare le riforme strutturali volte a promuovere la parità di genere nella scienza.

Il Consiglio Internazionale della Scienza (ISC), l'InterAcademy Partnership (IAP), e il Comitato permanente per l'uguaglianza di genere nella scienza (SCGE) hanno istituito un gruppo di esperti di alto livello per fornire competenza, orientamento strategico, supervisione indipendente e convalida dei risultati del Promuovere la parità di genere nelle organizzazioni scientifiche progetto lanciato all'inizio di quest'anno.

Questa iniziativa congiunta mira a identificare le barriere strutturali e culturali – e i fattori facilitatori – che influenzano la partecipazione e la leadership delle donne nelle accademie scientifiche, nelle accademie di medicina e ingegneria, nelle società reali e nelle unioni scientifiche disciplinari internazionali, nei consigli e nelle associazioni scientifiche. Basandosi sui risultati del Sondaggio GenderInSite-IAP 2016, il Sondaggio ISC-IAP-GenderInSite 2021 sulla parità di genere nella scienza e Progetto Gender Gap in Science Condotto da unioni scientifiche internazionali, lo studio aggiornerà i dati globali sulla rappresentanza femminile nelle organizzazioni scientifiche e raccoglierà approfondimenti qualitativi a supporto di raccomandazioni concrete per riforme strutturali e politiche in diversi contesti organizzativi e geografici.

Responsabilità del gruppo di esperti

Il gruppo di esperti sulla parità di genere nelle organizzazioni scientifiche garantirà che i risultati del progetto siano scientificamente solidi, rilevanti per le politiche e concretamente applicabili. In collaborazione con la task force del progetto, i membri del gruppo di esperti:

  • Convalidare i dati: Esaminare e fornire feedback sulle analisi quantitative e qualitative per garantire accuratezza scientifica, pertinenza e rigore etico.
  • Affina i consigli: Aiutare a sviluppare e dare forma a raccomandazioni basate su prove che possano essere adottate dalle organizzazioni scientifiche per migliorare l'inclusività e l'equità.
  • Garantire la supervisione etica: Monitorare l'aderenza a elevati standard etici e alle migliori pratiche in materia di parità di genere, protezione dei dati e riservatezza dei partecipanti.
  • Promuovere l'impatto: Supportare il coinvolgimento delle parti interessate, la visibilità e l'adozione dei risultati del progetto attraverso reti professionali ed eventi chiave.

Membri del gruppo di esperti

I membri del panel sono stati selezionati per la loro comprovata competenza negli studi di genere, nelle politiche scientifiche, nella governance istituzionale e nella leadership scientifica, nonché per il loro forte impegno nel promuovere la parità di genere nella scienza.

Marcia Barbosa

Marcia Barbosa

Vicepresidente dell'ISC per la libertà e la responsabilità nella scienza, professore presso l'UFRGS

Marcia Barbosa
Anindita Datta

Anindita Datta

Professore e Direttore del Dipartimento di Geografia

Scuola di Economia di Delhi, Università di Delhi

Anindita Datta
Roseanne Diab

Roseanne Diab

ISC Fellow

(Deceduto)

Roseanne Diab
Robbert Dijkgraaf

Robbert Dijkgraaf

Presidente eletto dell'ISC, fisico ed ex Ministro dell'Istruzione, della Cultura e della Scienza dei Paesi Bassi

Robbert Dijkgraaf
Gina El-Feky

Gina El-Feky

Presidente facente funzioni dell'Accademia di ricerca scientifica e tecnologica d'Egitto e Presidente della Banca egiziana della conoscenza

Gina El-Feky
Caterina Jami

Caterina Jami

Membro del Consiglio di Amministrazione dell'ISC, Direttore della Ricerca al CNRS

Caterina Jami
Shirley Malcom

Shirley Malcom

Consulente senior e direttore di SEA Change

Associazione Americana per l'Avanzamento della Scienza

Shirley Malcom
Lilia Meza Montes

Lilia Meza Montes

Ricercatore senior

Istituto di Fisica Luis Rivera Terrazas

Lilia Meza Montes
Rita Orji

Rita Orji

Cattedra di ricerca canadese in tecnologia persuasiva e professore di informatica presso la Dalhousie University

Rita Orji
Rachel Louise Palmén

Rachel Louise Palmén

Coordinatore

INSPIRE: Centro europeo di eccellenza per l'uguaglianza di genere inclusiva nella ricerca e nell'innovazione

Rachel Louise Palmén
Miriam Pillar Grossi

Miriam Pillar Grossi

Antropologa

Università Federale di Santa Cartarina

Miriam Pillar Grossi
Yvonne Underhill-Sem

Yvonne Underhill-Sem

Geografa dello sviluppo decoloniale femminista del Pacifico

Università di Auckland

Yvonne Underhill-Sem
Tanja van der Lippe

Tanja van der Lippe

Professore di sociologia

Università di Utrecht

Tanja van der Lippe
Judith N. Waudo

Judith N. Waudo

Direttore per l'equità e l'empowerment di genere

Università di Kenyatta

Judith N. Waudo

Contatta il coordinatore del progetto

Léa Nacache

Léa Nacache

Responsabile della Comunicazione

Consiglio internazionale della scienza

Léa Nacache

Foto di Questa è ingegneria on Pexels

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